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    导论

  • 林伯强
    2016,36(4): 1-1.
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  • 本刊策划

  • 刘满芝,杨继贤
    2016,36(4): 6-11.
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    去产能是煤炭行业供给侧改革的重心之一。在探究煤炭行业产能过剩原因的基础上,评述各类产能过剩的治理措施,并针对煤炭行业去产能规制存在的问题,从科学评估目标、量化分析工具、科学实施兼并重组、创新驱动变革等方面提出相应的完善建议。
  • 李烨,张晓红,于文强,
    2016,36(4): 12-16.
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    供给侧结构性改革背景下,我国大型煤炭企业积极探索转型升级模式。在对此问题进行理论分析的基础上,总结提炼可供选择的转型升级模式,结合企业生命周期理论对适用情况进行说明,构建了转型升级效果评价的负熵模型,并以贵州盘江集团为例进行实证研究,为大型煤炭企业提升供给能力进行了有益探索。
  • 刘虹
    2016,36(4): 17-21.
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    对我国当前提出的供给侧改革的背景、内涵以及煤炭行业供给侧改革的政策环境和任务方向进行了介绍;阐述了标准在煤炭行业供给侧改革过程中的积极作用,提出了加强标准体系建设,用标准引领煤炭行业技术创新、转型升级,淘汰过剩产能、促进煤炭行业持续发展的对策建议。
  • 郭水文
    2016,36(4): 22-27.
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    自2015年下半年中央提出“供给侧改革”以来,“供给侧改革”已经成为当前中国宏观经济管理的核心内容。当前,作为“供给侧改革”重点内容的煤炭产业供给侧改革也已经开始全面展开。从经济学的角度概述了“供给侧改革”的含义,分析了当前为什么要推进中国煤炭产业的供给侧改革,最后提出了当前推进中国煤炭产业供给侧改革的政策措施。
  • 李其保,柳妮
    2016,36(4): 28-32.
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    当前煤炭需求下滑,产能仍处于净投放周期,煤炭行业要实现供需均衡,只能借力供给侧改革。分析了当前煤炭市场形势,从中长期看经济增速仍将继续放缓,大宗能源价格将长期承压。认为,供给端调整将影响未来市场走势,去产能将是必由之路。同时,对未来煤炭市场进行展望,短期内煤炭行业离周期性复苏还较为漫长。
  • 牛克洪,詹敏
    2016,36(4): 33-36.
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    供给侧改革是未来一段时间内我国宏观经济管理的主攻方向和政策着力点。从能源视角理解供给侧改革,分析了供给侧改革内涵、煤炭供给侧改革的内容以及煤炭企业推进供给侧改革的重点任务。认为,供给侧改革的主要内容是去产能,并建立矿产资源退出机制和企业职工安置补偿制度。同时,分析了推进供给侧改革的7个重点任务,以期为煤炭企业提供参考。
  • 郑锐锋
    2016,36(4): 37-41.
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    当前在供给侧结构性改革的大背景下,以煤炭(钢铁等)行业化解产能过剩作为去产能任务的切入点,凸显了煤炭行业去产能任务的紧迫性、重要性。阐述了供给侧结构性改革对煤炭行业发展的重要意义,并探讨了煤炭行业如何更好实施去产能任务。
  • 张宗勇,
    2016,36(4): 42-46.
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    “十三五”期间,煤炭消费受压制和产能过剩对煤炭生产形成双重压力,倒逼行业加快供给侧改革。探讨了煤炭供给侧改革的现实原因,归纳了煤炭行业供给侧改革的内涵。基于“新供给经济学”理论的主要观点,提出在供给方面,重点任务是煤炭的清洁利用;在需求方面,重点是减少低端落后的产能供给。同时简要介绍了当前在中国可行性最高的两项煤炭清洁利用技术(IGCC 和CCS),分析其技术优劣、在我国的推广现状和主要的应用障碍。提出在IGCC中应用CCS是符合我国煤炭可持续发展需要的一条途径。最后分析了煤炭行业存在的问题,提出相关对策。
  • 赵红泽
    2016,36(4): 47-49.
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    分析了我国经历“黄金十年”的煤炭经济高速发展之后,各上下游相关企业、行业出现的经济效益快速下滑现象的根本原因,并对此提出了在宏观政策管理和微观企业改革方面的解决之策,以期为政府、企业决策提供参考。
  • 杨西栋
    2016,36(4): 50-52.
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    介绍了供给侧改革的背景及意义,并对供给侧改革在推进过程中煤炭企业面临的转型问题进行了分析。通过介绍新汶矿业集团转型升级的实践路径,以期为煤炭企业转型升级的战略选择提供参考。
  • 发展论坛

  • 何花
    2016,36(4): 53-56.
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    党的十八大报告提出建设五型社会,实现人与自然的和谐相处以及生态与社会双系统间的联结与互动,社会经济全方位可持续发展成为社会各界共识。当前,我国煤炭成本体系存在与我国炭制度、政策、市场以及行政性收费实际不贴合的问题。在分析我国煤炭行业发展形势的基础上,对国内外煤炭生产成本构成进行了对比分析和经验总结,提出相关政策建议,旨在为煤炭行业的持续健康发展提供有效的实现途径与方法。
  • 任世华
    2016,36(4): 57-60.
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    正确判断煤炭行业未来的业态,是煤炭企业选择转型升级方向和路线的重要前提。在梳理发达国家产能调整后煤炭业态特征的基础上,分析和预测我国未来煤炭业态发展趋势,为我国煤炭企业转型升级提供参考。研究认为,经过产能调整,我国煤炭生产和消费将向大型煤炭基地集中,煤炭生产主体和消费领域将趋于固定,煤炭生产企业将向能源供应商发展,煤田服务公司将成为煤矿建设和运营主体,煤炭利用将向包括CO2在内的近零污染物排放发展。
  • 郭金刚
    2016,36(4): 61-66.
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    科学把握新常态本质特征、适应新常态是煤炭企业集团实现跨越转型发展的必然要求。立足新常态下经济发展特点,对我国煤炭企业集团发展环境进行SWOT分析,在此基础上提出了我国煤炭企业集团转型发展的总体思路,构建了以“多元化、创新驱动”为主要特征的转型战略,并以同煤集团为例,提出其着力应对新常态、实施跨越转型发展的战略举措。对于我国煤炭企业集团转型发展具有一定的实用性和借鉴意义。
  • 郭青
    2016,36(4): 67-70.
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    针对煤炭产业的最优经济规模问题展开研究,在综合考虑煤炭资源、生产、需求、运输、环保以及煤炭转化方式等多种因素影响的基础上,建立了基于煤炭需求约束的煤炭多要素模型。研究结果表明,在现有条件下,需求约束和区位优势成为煤炭行业短期盈利的决定因素,提升煤炭企业的转化能力,提高煤炭资源利用效率才是解决煤炭企业长期可持续发展的根本。研究结果期望对煤炭产业政策的制定及未来煤炭产业转变发展方式提供有益的参考。
  • 陈鹏
    2016,36(4): 71-74.
    摘要 ( ) 可视化 收藏
    随着煤炭市场经济的发展和完善,煤炭企业的营销策略对企业发展的作用日益显现。以新疆伊犁地区为例,对新常态下煤炭市场环境进行了分析,并在此基础上,对矿井营销的规划与实施进行初步探析,提出了新的营销思路和模式。
  • 理论探索

  • 杨栓
    2016,36(4): 75-79.
    摘要 ( ) 可视化 收藏
    采用了文献研究、调查问卷、因子分析、回归分析等方法,设计出了安全、产量、成本、质量、资源综合利用和环境保护等5个一级指标和11个二级指标及标准;提出了基于集值统计的三角模糊数指标定权方法,通过将集值统计方法运用到指标重要程度的评价中,确定专家对每个指标评价的三角模糊综合评价值,计算其左右期望值,进而计算出绩效考评指标的权重;在上述基础上,构建了绩效考评的多级综合评价模型。最后,以陕西国华锦界能源公司锦界煤矿为例,进行了实证分析,结果表明该体系能够有效考评承包方的业绩。
  • 管理宝鉴

  • 张海涛
    2016,36(4): 80-82.
    摘要 ( ) 可视化 收藏
    立足煤炭生产经营企业实际,紧密围绕全面风险管理和企业内部控制的管控要素要求,以实现风险管理与内部控制两套体系有机融合、并行运转为目标,从体系建设的设计入手,运用流程管理理论和互设管控接口的方法,对体系建设的主线、载体以及重点环节等进行了有益的探索与实践,明确了煤炭企业风险管控体系建设的方法、路径,实现了内控与风险管理要素的相互渗透和融合,为煤炭企业风控体系建设提供了有益借鉴。
  • 财会与审计

  • 盛蕾,周华英
    2016,36(4): 83-88.
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    随着煤炭行业经济呈现缓慢发展的新常态及国家低碳能源政策的导向性加强,煤炭企业集中整合资产,发挥资产规模化效益,深入挖掘资产价值链各个环节的潜力,优化资产管理和配置,充分发挥集团资产价值创造能力,将对实现战略转型调整发挥关键性作用。介绍了当前煤炭企业资产管理存在的问题,对财务集约化和价值链思想的运用在提升煤炭企业资产价值创造能力方面进行了研究,并提出了促进资产监管与财务监管深度融合、加强资产价值增值管理等多项资产管理工作的有效提升点,旨在提升煤炭企业资产价值创造方面发挥作用。